facebook twitter
Citat
f

Chefpsykolog om arbejdsvilkår

"Især mellemlederne har et hårdt psykisk arbejdsmiljø. Som en følge af djøf-kulturen er der meget lille rum til at udvise empati. Der skal i stedet måles på alt, og den eneste vej til at få flere stjerner på skuldrene i dansk politi er at drive forandringsledelse – på bekostning af medarbejderne."

Om bladet

Politiets eget uafhængige fagmagasin.

Redigeret og skrevet af journalister.

 

DANSK POLITI redigeres og skrives af uddannede journalister fra Politiforbundets informationsafdeling.

Magasinet prioriteres efter redaktionelle principper - herunder åbenhed og klare krav til troværdighed. 

Vi ønsker ikke at falde i den sædvanlige fagbladsgrav - nemlig at man risikerer kun at levere den halve sandhed.

Vi leverer politiets sandhed - hele sandheden.

Og vi leverer også gerne sandheden til politiet - selv når den gør ondt.

Magasinet er under løbende udvikling, og vi har den klare målsætning, at vi også skal sætte en dagsorden i den politiske og samfundsmæssige debat. Det kræver troværdighed.
 

DANSK POLITI udkommer seks gange årligt i ca. 15.000 eksemplarer og læses og citeres flittigt på landets stationer, ved køkkenbordene og på såvel Christianborg som på landets nyhedsredaktioner.

Er du medlem af Politiforbundet og modtager du IKKE bladet med posten, så kontakt os venligst på: blad@politiforbundet.dk

Send din historie

Indlæg og artikelforslag modtages med stor TAK. 
Du kan sende dem til os på mailen: blad@politiforbundet.dk